新乡市红十字会2017年领导班子述责述廉报告

浏览：2626次

现将市红十字会2017年度领导班子述责述廉情况报告如下：

一、履行主体责任情况

（一）加强组织领导，统筹安排部署。尽管我会党组不健全，党组书记和党组成员均未配备，但市红十字会常务副会长能主动把主体责任扛在肩上，切实加强组织领导。2017年年初，召开理事会时把红会的党风廉政建设作为重点工作进行安排部署。年内召开工作会议时，多次对红会系统的党风廉政建设进行强调。制订了《市红十字会履行党风廉政建设主体责任清单》，按照职责定位，逐条梳理领导班子、常务副会长、秘书长和科室负责人责任清单52项。建立了领导干部插手干预重大事项记录制度，认真执行签字背书和履责日志制度。与各部室签订了廉政目标责任书，与每位同志进行廉政提醒谈话，开展党员干部述职述廉，强化责任落实，强化一岗双责。

（二）加强廉政教育，筑牢思想防线。按照“两学一做”学习教育常态化制度化要求，全年组织党员干部集体学习18次，常务副会长多次为大家上廉政党课，重点学习了《党章》、习近平重要讲话读本、党内监督条例、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《市纪委关于违反八项规定精神典型问题的通报》等。尤其是十九大召开后，组织全体职工认真收看十九大直播，学习十九大报告和新修订的党章。结合《新乡市以案促改案例汇编》中的违纪违法案例，开展了反面典型警示教育。通过学习教育，使全体党员干部牢固树立“为民、务实、清廉”的价值追求，做到自重、自警、自省、自励，筑牢“不想腐”的思想防线。

（三）深化以案促改，健全反腐机制。认真落实市委坚持标本兼治推进以案促改工作要求，开展警示教育，健全反腐机制。我会以市纪委印发的违纪违法典型案件为切入点，组织党员干部认真进行讨论剖析，召开了专题组织生活会，结合案例对照自身职责、岗位查找存在问题。通过对照排查，共查找出市红十字会廉政风险控制点共计9个。针对这些问题，从制度、管理和学习教育等方面制定了10项整改措施，并进行了公示。细化和完善了《公务接待实施细则》、《财务管理实施办法》、《公务车辆管理使用办法》、《救灾救助物资管理办法》、《募捐箱管理办法》、《备灾救灾仓库管理办法》等规章制度。形成靠制度管权、管事、管人的长效机制，真正把权力关进制度的笼子，健全了我会反腐工作机制，使党员干部“不能腐”。扎实开展了中央八项规定精神制度建设“回头看”工作，严格执行八项规定要求，持续纠正和防止“四风”问题。

（四）严肃政治生活和执行民主集中制。2017年，我会着重把学习贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》作为“两学一做”学习教育的重要内容，组织党员认真学习了准则全文，保证红十字会党支部政治生活的严肃性。一是提高政治站位，树牢四个意识。加强了对党员干部的政治教育，严明党的政治纪律，提高党员干部的政治敏感性，要求坚决维护党中央权威，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在日常工作和生活中自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。二是强化理想信念，践行党的宗旨。持续开展了向新乡先进群体学习活动，用身边事教育身边人，为党员干部补精神之钙。开展警示教育时，注重从理想信念缺失方面查找原因，教育全体职工，要树立正确的人生观、价值观，增强公仆意识。三是严格执行民主集中制，坚持重大事项集体研究。对红十字纪念苑建设、2016水灾款项使用、博爱送万家救助物资采购发放、红会人事安排等重大事项和重要工作进行集体研究，做到公开透明，推进我会民主决策、民主监督。

（五）严守廉政规定，保持清正廉洁。市红十字会班子成员共有两名，常务副会长（副处级）和秘书长（正科级）。作为红会党建“***责任人”，常务副会长能带头学习党章、遵守党章，执行党规党纪和中央“八项规定”，严格遵守财务规定，严格控制三公经费。坚持民主集中制和重大事项集体研究制度，坚持依法行政、坚持民主决策，自觉接受监督，自觉增强“四个意识”。勇于开展批评和自我批评，并能够如实报告个人事项，自觉做到对党忠诚、务实重干、廉洁从政。

二、存在问题

（一）履行主体责任的意识还不够强。由于党组不健全，党组书记未配备，我会履行主体责任的主体不明确，工作中还存在重业务轻党建的现象。

（二）廉政建设制度还不完善。由于我会没有专门的纪检机构和纪检干部，人员均未兼职，对纪检工作不熟悉，上级要求什么做什么，被动应付多，主动作为少，党风廉政建设相关制度不够健全。

三、下步工作打算

（一）强化“责任”意识，逐级传导压力。认真学习贯彻十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扛牢全面从严治党主体责任，在市委和市纪委的坚强领导下，将主体责任摆在更加重要的位置，全员落实主体责任，强化廉政教育，加强目标管理，开展廉政考核，实行述责述廉，逐级传导压力，逐级落实责任，保持反***的高压态势。

（二）完善廉政制度，扎牢制度“笼子”。认真学习党风廉政建设各项规定，按照市纪委的各项要求，认真梳理市红十字会的廉政风险和管理漏洞，结合红会实际制定完善相关制度和措施，用制度管事管人，把权力关进制度的“笼子”。

（三）转变工作作风，保持清正廉洁。红十字会是党和政府在人道领域联系群众的桥梁和纽带，服务的是***基层的群众，要时刻保持“为民务实、清正廉洁”的形象。因此，每一名红会干部都要牢树“四个意识”，清清白白做人，干干净净做事。2018年，我会将深入开展“两学一做”和“敢转争”实践活动，组织好“不忘初心、牢记使命”教育活动，严格执行中央“八项规定”和实施细则，加强机关党建工作，严肃党内政治生活，严守政治纪律和政治规矩，开展好红会“三救三献”等核心业务，在我市全面建成小康社会征程中积极作为。